Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs.

Rejoindre Adoma, c'est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l'accompagnement de nos publics. C'est également rejoindre le Groupe CDC Habitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 10 300 collaborateurs) avec un patrimoine géré de 354 000 logements sociaux et 108 000 logements intermédiaires.

Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...

Suite à une mobilité interne, nous recherchons pour notre Centre d'Hébergement Provisoire (CPH) basé à Quetigny un(e) :
Travailleur Social (H/F) en CDI.
Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des bénéficiaires de la protection internationale.
A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :
- Accueil et ouvertures de droits (CAF, Pôle emploi, Mission locale).
- Assurer les contacts avec les institutions et partenaires locaux (OFII, Préfecture, CAF, CPAM, écoles, chantiers d'insertion, bailleurs sociaux, etc.).
- Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, …).
- Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives.
- Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local.
- Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements.
- Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres.
- Favoriser l'insertion professionnelle des BPI par la mise en place de formations, contrats avec les chantiers et entreprises d'insertion.
- Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené à accompagner les personnes dans leurs déplacements. Par conséquent, vous possédez le permis B. Un véhicule de service est mis à disposition.

Titulaire d'un diplôme dans le champs du social de niveau Bac +3 (Educateur spécialisé/Assistant Social/CESF…) et disposant d'une expérience professionnelle de 2 à 5 ans, vous connaissez l'environnement des publics accueillis, le droit de l'asile et les partenaires institutionnels. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation.
Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). La connaissance d'une langue étrangère serait un plus.

Fourchette de rémunération: 32-34 k€ brut annuel selon profil (salaire fixe sur 13 mois, épargne salariale, primes).