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Travailleur Social - Adoma (54) H/F H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme

ADOMA
  

Référence

2024-54122  

Description du poste

Domaine d'activités et famille de métier

Social - CESF, conseiller en économie sociale et familiale F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Travailleur Social - Adoma (54) H/F H/F

Nature du contrat

CDI

Temps de travail

Temps plein

Description de l'entreprise

Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du Groupe CDC Habitat, loge et héberge plus de 88 000 clients sur l'ensemble du territoire. L'intérêt général est au centre de nos préoccupations, ainsi que celui de nos 3000 collaborateurs.

Rejoindre Adoma, c'est intégrer une entreprise reconnue pour ses valeurs, engagée dans l'accompagnement de nos publics. C'est également rejoindre le Groupe CDC Habitat, filiale de la Caisse des dépôts : premier bailleur en France (plus de 10 300 collaborateurs) avec un patrimoine géré de 354 000 logements sociaux et 108 000 logements intermédiaires.

Adoma s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés...

Description de la mission

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons pour notre établissement situé à Mont-St-Martin, un(e) :

Travailleur Social en CDI (H/F).

Placé(e) sous la responsabilité de la Directrice d'Hébergement Adjointe, vous serez chargée d'accueillir et d'accompagner administrativement pendant le temps de la procédure asile, les personnes hébergées sur le dispositif CADA.
A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :
- Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation, …) ;
- Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ;
- Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ;
- Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.

Vous pourrez être amené à animer un atelier thématique et vous serez le garant du respect du cadre de la prise en charge.

Vous serez amené à accompagner les personnes dans leurs déplacements. A ce titre, vous possèdez le permis B. Un véhicule de service est mis à disposition.

Le temps de travail est de 39 heures par semaine avec 23 jours de RTT annuel.

Profil

Titulaire d'un diplôme dans le champs du social de niveau Bac +3 minimum (Educateur spécialisé/Assistant Social/ CESF…) et disposant d'une 1ère expérience professionnelle, vous connaissez l'environnement des publics accueillis, le droit de l'asile et les partenaires institutionnels. Vous maîtrisez les fondamentaux de l'action sociale et avez une bonne connaissance des dispositifs de droit commun.
Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Vous disposez de fortes capacités rédactionnelles et d'argumentation. Vous savez faire preuve de réserve et de distanciation.

Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office). La connaissance d'une langue étrangère serait un plus.

Lieu de travail: Mont-St-Martin

Fourchette de rémunération: 32-34k€ brut annuel selon profil (salaire sur 13 mois, primes, épargne salariale...).

Localisation du poste

Département / Région

France, Grand-Est, Meurthe et Moselle (54)

Lieu

1 rue des Oeillets