Conformément à notre engagement en faveur de l’égalité et de la Diversité, cette offre s’adresse à toutes les personnes, sans distinction de genre, d’origine, de handicap ou de tout autre élément pouvant être à caractère discriminant. 

L’usage du masculin dans cette offre a pour seul objectif de simplifier la lecture.

BATIGERE, créé en 1985, est un acteur majeur du logement social en France, avec 1 800 collaborateurs et plus de 100 000 logements.

Notre mission : bâtir une cité durable centrée sur le bien-être de ses habitants.

Nous plaçons l'inclusion professionnelle, la mixité sociale et la qualité de vie au travail au cœur de nos actions, des engagements reconnus depuis 2011 par les labels « Égalité professionnelle » et « Diversité ».

Rejoignez BATIGERE pour vivre et promouvoir nos valeurs de solidarité et d'humanité au quotidien !

Rattaché à la directrice générale adjointe, vous coordonnez et déclinez la Stratégie et la Politique Achat du groupe BATIGERE sur le territoire francilien par l’élaboration et la mise en œuvre de plan d’actions pour les sociétés membres.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : 
 Encadrement de l’équipe et gestion du service achats basé en Ile-de-France : 
Management de l’équipe ;
Pilotage de l’activité du service et répartition des dossiers selon la charge de chacun ;
Accompagnement de l’équipe dans les missions opérationnelles du service
Soutien et appui de l’équipe dans la définition de la stratégie achats et règlementation commande publique applicable ;
Soutien et appui de l’équipe dans les achats opérationnels (soucring, négociation, gestion des dossiers en mode projet…) ; Organisation de la vie opérationnelle du service (point d’équipe, suivi du reporting…) ;
Suivi et optimisation des outils à disposition du service achats.
Coordination des Achats sur les territoires couverts :
Mise en place de la programmation des achats par société de manière annuelle, voire pluriannuelle, et mise à jour de celle-ci ;
Construction annuelle et pilotage d’un plan d’actions mutualisé et coordination les achats sur les territoires sur la base d’une programmation achats ;
Identification des leviers et des opportunités d’achats en fonction du marché fournisseurs et de la dynamique concurrentielle ;
Assurer la communication entre toutes les parties prenantes à l’acte d’achats ;
Assurer le reporting de l’activité auprès des clients membres du GIE et des Directions Générales ;
Animer les instances d’échanges et de validation pour s’assurer d’une relation fluide entre le service et ses membres ;
Participer et alimenter les réunions Groupe sur les sujets transverses : capitalisation des retours d’expériences, amélioration des process, documents types et outils achats, … ;
Contribuer au développement des outils nécessaires à la performance des achats en lien avec les clients membres du GIE et le Groupe ;
Participer à des évènements achats externes (clubs achats, groupes de travail USH, Fédération, …) pour assurer le benchmark et la visibilité de la société ;
Contribuer à la coordination de l’activité et à l’harmonisation des process sur l’ensemble des territoires ;
Veiller au respect de la commande publique :
Contrôler les risques juridiques inhérents à l’acte d’achat en vérifiant le respect du process interne et règlementaire achat, et évaluer les risques, le cas échéant ;
Accompagner l’équipe achats et les clients internes dans le choix de la procédure et le mode de dévolution des marchés ;
Participer à la standardisation des cahiers des charges et la mise en place ou refonte des documents types ;
En lien avec l’équipe achats, accompagner la réalisation et valider le RAO en s’assurant de sa complétude et sa conformité sur le plan juridique ;

Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans les achats, idéalement en environnement marchés publics, et/ou disposez d'une formation spécialisée en achats ou achats publics.

Manager fédérateur, vous savez créer l'adhésion, travailler en proximité avec les prescripteurs et accompagner les équipes dans la définition de stratégies achats performantes. Vous êtes garant de la politique achats du groupe et veillez au respect des procédures tout en contribuant à la satisfaction des clients internes.

Curieux, perspicace et force de proposition, vous assurez une veille active des marchés fournisseurs et identifiez les leviers d'optimisation des achats. Vous maîtrisez les techniques de négociation ainsi que les fondamentaux juridiques liés aux contrats et aux marchés publics.

Reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer les priorités, vous faites preuve de pédagogie, de fermeté, d'écoute et d'une intégrité irréprochable. Une connaissance des secteurs des travaux, du bâtiment ou de l'IT constitue un atout. Nos principaux avantages :

13ème mois - Prime vacances de 1000 euros brut par an
Prime d'intéressement et prime de performance
Plan Epargne Entreprise avec abondement employeur
RTT
Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)
Retraite supplémentaire après un an d'ancienneté
CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)
Chèques CESU garde d'enfants
Politique forte de mobilité professionnelle interne (prime d’obtention de diplômes)
Pour rejoindre nos équipes, c’est simple et rapide !

Le processus de recrutement se déroule en 3 étapes :

Un entretien téléphonique,
L’envoi d’un test de personnalité avec restitution systématique lors de l’entretien RH
Un entretien avec le manager, le plus souvent sur site pour vous imprégner de l’environnement de travail