Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous rejoindrez une équipe de 5 collaborateurs, pour nous accompagner sur des missions de conseil et d’assistance juridique en droit social.
Nos équipes sont composées à la fois de personnels de droit privé mais également de fonctionnaires territoriaux.
Vous aurez ainsi l'occasion de travailler dans un environnement dynamique et varié, avec de fortes valeurs humaines et porteur de changement (engagements liés à Qualité de Vie au Travail et Responsabilité Sociétale d’Entreprise, démarche processus…).

Vos missions :

- Vous participez, en relation étroite avec le DRH, à la préparation, l’organisation et le suivi des réunions du CSE, commun à Maine-et-Loire Habitat et à sa filiale JAXED dans le cadre d’une Unité Economique et Sociale et àla rédaction/révision de nos accords d’entreprise.
- Vous rédigez des notes ou actes juridiques pour accompagner les mesures collectives ou individuelles en droit du travail, assurez la veille sociale sur les actualités juridiques et apportez votre expertise auprès de l’équipe.
- Vous participez à la démarche processus mise en œuvre au sein de l’Office, en aidant à la formalisation de nos procédures RH.
- Enfin, en fonction de nos sujets d’actualité, vous pourrez être force de proposition sur différents sujets en lien avec la politique ressources humaines (épargne retraite, politique Handicap, Diversité, Formation…)



- Diplôme supérieur souhaité, de type Master 2 en droit social,
- Première expérience sur un poste similaire de minimum 3 ans,
- Organisation, rigueur et capacité d’adaptation,
- Capacités rédactionnelles,
- Bonne maîtrise des outils bureautiques,
- Autonomie et prise d’initiative,
- Esprit d’équipe, curiosité et qualités pédagogiques

Vous vous y voyez déjà ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !



Dans le cadre de notre politique handicap, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnus en situation de handicap. Nous avons la volonté d’intégrer et d’accompagner chaque nouveau collaborateur de façon équitable et nos valeurs de recrutement sont centrées sur les compétences et la motivation des candidats que nous rencontrons.



CONDITIONS SALARIALES:


CDI A POURVOIR EN JUIN – basé au siège social à Angers – proche gare
Statut : technicien/cadre selon expérience
Rémunération et autres avantages : entre 32K€ et 36K€/13ème mois selon expérience + intéressement + tickets restaurant + 6 semaines de congés + RTT + horaires variables + avantages CSE + forfaits mobilité durable + salle de sport.

Ce poste vous intéresse ? Pour postuler c’est ici : https://careers.werecruit.io/fr/maine-et-loire-habitat/offres/juriste-en-droit-social-df27fc