Fer de lance de l’immobilier autrement, la Soclova a pour vocation d’embellir les projets de vie de ses clients sur la région angevine.

Notre audace, l’engagement et l’expertise de nos équipes, nous permettent de continuer à progresser en nous différenciant au travers la qualité de nos produits et nos services.

PARTICIPEZ A L’AVENTURE SOCLOVA…

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons actuellement un(e) gestionnaire proximité (F/H) en CDI à temps plein pour accompagner l’équipe de proximité de notre agence du Port de l'Ancre, à Angers.

Le poste de Gardien(ne) d'immeubles a évolué à la Soclova vers le poste de Gestionnaire Proximité. Ce nouveau poste sans entretien ménager privilégie la relation de proximité avec nos locataires. Nous comptons donc sur sa bonne humeur pour réaliser ses missions et contribuer à la qualité de vie de la résidence.

QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?

• Interlocuteur/trice privilégié(e) des locataires, vous représentez la Soclova à l’échelle de votre secteur.
• Vous êtes acteur/trice du développement du lien social entre les locataires.
• En parallèle, vous réalisez la relance et le recouvrement des impayés.
• Vous gérez les troubles de voisinage de votre/vos résidences.
• Vous êtes garant(e) de l'entretien courant des résidences et assurez une mission de surveillance des locaux de votre parc.
• Les visites des logements vacants font également partie de votre quotidien.

QUEL EST VOTRE PROFIL ?

Vous êtes rigoureux/se, diplomate, vous faites preuve de pragmatisme et vos qualités relationnelles feront de vous le/la candidat/e idéal/e.
Une expérience réussie au contact des clients, ainsi qu’une bonne expression orale et écrite sont indispensables pour notre poste de Gestionnaire proximité à Angers.
Vous maîtrisez aussi les outils informatiques.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Pour la dynamique de notre structure à taille humaine et de notre capital RH, nos collaborateurs.

En quelques années, nous sommes passés de 58 à 90 salariés et ce n’est pas fini…

Pour notre culture interne : esprit d’équipe, droit à l’erreur, management participatif et nos valeurs : l’écoute, énergie, l’audace et l’exigence !

Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.

Diffusé le 24/04/2024