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Gestionnaire charges F/H H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme

NÉOLIA
  

Référence

2024-55904  

Description du poste

Domaine d'activités et famille de métier

Gestion locative - Gestionnaire de charges F/H

Intitulé de poste (modifiable)

Gestionnaire charges F/H H/F

Nature du contrat

CDD

Durée du contrat

4 mois (avec possibilité de renouvellement)

Temps de travail

Temps plein

Description de l'entreprise

La société NEOLIA groupe Action Logement est une Entreprise Sociale pour l’Habitat dont la vocation de créer et gérer un patrimoine immobilier à destination des populations à revenus modestes et de participer à un projet de société.

 

Aujourd’hui, dotée d’un parc locatif de 28 000 logements répartis sur la Franche-Comté et l’Alsace, NEOLIA est présente dans la plupart des métiers de l’immobilier et de l’habitat (gestion locative, maisons individuelles, lotissement, aménagement, accession, renouvellement urbain …).

 

Outre les nombreux avantages compétitifs que peut vous offrir une structure pérenne, nous déployons une politique de ressources humaines respectueuse de ses engagements et ambitieuse pour ses collaborateurs.

Description de la mission

Rattaché à la Direction du Patrimoine Locatif, sous la responsabilité du responsable du service Quittance et Contrats.

Vous aurez notamment pour mission :

- Le traitement des factures (contrôler, ventiler, enregistrer…).
- La gestion des dépenses liées aux copropriétés.
- L’établissement des budgets prévisionnels.
- La définition et le suivi des provisions.
- La préparation et procéder à la régularisation annuelle des comptes de charges.
- L’assistance aux agences locatives en matière de charges.
- Le traitement des réclamations locataires liées aux charges en lien avec les agences clientèles …

Profil

Profil souhaité :

 

De formation Bac + 2 du type BTS comptabilité gestion, vous justifiez d’une première expérience réussie en matière de gestion administrative ou comptable idéalement dans le domaine de la gestion locative (des charges locatives et contrats).
Maîtrise impérative d’Excel et bonne pratique de Word.

Compétences associées :


- Grande rigueur.
- Souplesse et adaptabilité.
- Diplomatie, sens du dialogue.
- Goût pour les chiffres.
- Esprit d’initiative suffisant pour rechercher la source d’une anomalie.

Particularités et contraintes :


- Permis de conduire B nécessaire.
- Déplacements ponctuels possible sur le secteur géographique de l’agence.

Fourchette de salaire

25-30 k€

Localisation du poste

Département / Région

France, Bourgogne - Franche-Comté, Doubs (25)

Lieu

Montbéliard - Petite-Hollande

Critères candidat

Niveau de diplôme

Niveau III - Bac+2 (BTS, DUT,…)

Expérience

Au minimum 2 ans