Vous souhaitez rejoindre une entreprise sociale porteuse de sens positionnée comme acteur clé sur le territoire du Val d Oise ? Le secteur du logement, de la construction et le contact humain  vous attire ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine, engagée et bienveillante ? Rejoignez-nous !

Val d Oise Habitat, émanation du Conseil Départemental et premier bailleur social du département, gère plus de 22 000 logements sociaux sur 80 communes. Fort de ses 400 salariés, dont la grande majorité en proximité au cœur des territoires, l'Office travaille chaque jour pour rendre un service de qualité à ses locataires. 

Val d’Oise Habitat recherche pour intégrer sa direction générale adjointe de la proximité un directeur d’agence (H/F) basé(e) à l’agence de Franconville.

Les principales missions seront : 

Le management de son équipe

·        Pilote l’ensemble de l’équipe de son agence.

·        Organise et optimise ses ressources.

·        Manage son équipe et veille au développement des compétences individuelles et collectives.

·        Veille à la diffusion de l’information au sein de son équipe.

·        Prépare et anime les réunions d’équipe.

·        Fixe les objectifs, veille à leur atteinte et décline les plans d’actions.

Le pilotage économique de l’agence

·        Gère le budget alloué.

·        Propose les actions d’optimisation.

·        Veille à la mise à jour et au respect des indicateurs.

·        S’assure de l’optimisation des délais de relocation et du recouvrement des loyers et impayés.

La représentation de Val d’Oise Habitat

·        Assure la représentation auprès des amicales de locataires dans son domaine de compétences et anime la concertation locative au sein de son territoire.

·        Assure la représentation auprès des partenaires locaux et associatifs.

·        Assure la transversalité avec les directions du siège.

La gestion de l’activité développement social et urbain

·        Décline les plans d’actions spécifiques développement social et urbain en collaboration avec la cellule politique de la ville.

Le reporting de son activité

Assure le reporting de son activité auprès de son responsable hiérarchique.

De formation Bac+5 ou équivalent en professions immobilières, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire au sein d'un bailleur social. 

Vous justifiez d'une expérience confirmée en management d’équipe.

Vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues.