Informations générales
Organisme
ACM Habitat - OPH de Montpellier Méditerranée Métropole
Référence
2026-67136
Description du poste
Domaine d'activités et famille de métier
Gestion locative - Gestionnaire de charges F/H
Intitulé de poste (modifiable)
Chargé·e de parcours résidentiel F/H H/F
Nature du contrat
CDD
Durée du contrat
3 mois
Temps de travail
Temps plein
Description de la mission
Nous recherchons notre Chargé·e de parcours résidentiel – en CDD de 3 mois – au sein de l’entité ACM HABITAT by Altémed.
Vos challenges au sein du groupe Altémed :
Vous serez rattaché·e à la Direction Commerciale et Clients d’ACM HABITAT.
1/ Préparer la CALEOL
- Assurer le rapprochement de l’offre et la demande et le positionnement en CALEOL des demandeurs dans le respect des orientations d’attribution d’ACM HABITAT et de la règlementation HLM ;
- Optimiser le fichier demandeurs et constituer un vivier de clients répondant aux objectifs de mixité sociale à partir du fichier demandeurs et autres filières ;
- Prendre en compte les caractéristiques de la résidence (occupation sociale – qualité de vie) et du logement pour orienter le profil de demandeurs le mieux adapté ;
- Prendre en compte les situations spécifiques en lien étroit avec le Directeur d’agence pour recherche de solution et proposition à la CALEOL ;
- Prendre le contact préalable avec les prospects pour s’assurer de la concordance entre les critères de la demande et l’offre identifiée ;
Préparer la phase administrative de la CALEOL (positionnement avant inscription du dossier en CALEOL - relance pièces manquantes et transmission à l’Espace information logement - préparation des dossiers pour présentation des dossiers en CALEOL par le Directeur d’Agence) ; - Enregistrer les pièces des dossiers de demandes de logement avant le passage en CALEOL.
2/ Optimiser la commercialisation des logements :
- Être le/la référent(e) unique du candidat au logement proposé ;
- Accompagner systématiquement les demandeurs lors des visites de logements, occupés ou vacants en lien étroit avec les équipes de proximité ;
- Optimiser les délais des différentes étapes entre le préavis de congé et l’acceptation afin de réduire les coûts de la vacance (passage en CALEOL – visite du logement – recueil de la réponse) ;
- Faire la transmission du dossier au chargé de clientèle dès l’acception ;
- Adapter la démarche de commercialisation pour les livraisons neuves.
3/ Suivre l’examen de l’occupation des logements et des demandes de mutation au sein d’une agence
- Gérer l’outil métier mode gestionnaire pour son portefeuille : valider les demandes d’inscription, accompagner les locataires dans les différentes étapes du process ;
- Préparer les états de synthèse à présenter en CALEOL dans le cadre de l’examen de l’occupation des logements et suivre les informations à transmettre aux locataires concernés ;
- Détecter, signaler et chercher des solutions de relogement pour les situations nécessitant un traitement personnalisé.
Profil
- Vous êtes issu·e d’une formation BAC+3 dans la promotion immobilière, relation client ;
- Vous avez une expérience multirisques habitation ;
- Vous maitrisez les outils informatiques et bureautiques ;
- Vous avez une connaissance approfondie des caractéristiques des produits à commercialiser ;
- Vous savez vous adapter à chaque situation et organiser votre journée en fonction des priorités ;
- Vous faites preuve de rigueur, ordre et organisation dans votre travail ;
- Vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe.
Fourchette de salaire
23-27 k€
Localisation du poste
Département / Région
France, Hérault (34)
Lieu
407 avenue du Prof. E. Antonelli - CS 15590 34074 MONTPELLIER CEDEX 3
Critères candidat
Niveau de diplôme
Niveau III - Bac+2 (BTS, DUT,…)
Expérience
Au minimum 5 ans