Contexte du poste :

Nous recherchons pour Service Communication, rattaché à la Direction Stratégie & Communication, un.e chargé.e de communication.
Rattaché(e) à la responsable du service communication, dans une équipe de 5 collaborateurs, vous contribuez à mettre en place, au quotidien, la stratégie de communication interne et externe définie au sein de l’entreprise à travers le pilotage d’actions nécessaires à la diffusion de l’information.

Vos missions :


- Conduire des projets dans son domaine d’activité
Réaliser les démarches administratives, les actions de communication nécessaires et le planning de mise en œuvre
Identifier l'ensemble des actions à réaliser pour mener le projet dans les délais définis
Constituer et animer une équipe projet
Coordonner les éventuels prestataires et/ou les acteurs internes et externes du projet
Formaliser l'avancement du projet et rendre des comptes
Gérer le budget alloué
Centraliser toutes les informations du projet pour assurer la traçabilité des évènements



- Animer les sites internet et outils digitaux (ex: portail locataire, signature mail) et analyser l’activité pour développer les orientations de la stratégie

Créer les différents types de contenus en fonction des publics et utiliser le support adapté

Rechercher l’information pertinente auprès des sources internes/externes et la mettre en valeur

Animer les outils digitaux dans le respect de la ligne éditoriale déterminée

Assurer une veille permanente du contenu

Optimiser les éléments présents sur les sites pour en améliorer le référencement



- Etablir les reportings pour les 3 sites internet et analyses de l’activité pour développer les orientations de la stratégie.
Proposer des actions de webmarketing
S’assurer de la visibilité de la marque
Gérer le référencement et proposer des actions d’amélioration
Analyser la performance des sites
Réaliser une veille stratégique notamment vis-à-vis de la concurrence


- Accompagner le développement technique et fonctionnel des outils web
- Créer différents types de contenus en fonction des publics
Concevoir, réaliser et diffuser des vidéos
Créer des contenus éditoriaux
Réaliser des dossiers presse et commerciaux
Contribuer à l’organisation d’événements


Votre profil :

Issu(e) d’une formation supérieure (BAC+3/+4) en communication, vous justifiez d’une ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire, idéalement dans le domaine du logement social. Vous disposez d’une forte culture digitale et vous savez trouver le ton adapté à chaque public. Force de proposition et créatif(ve), vous êtes curieux(se), ouvert à l’innovation et réactif(ve). Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le contact avec différents publics et le travail en équipe. Organisé(e) et méthodique, vos capacités d’analyse, de synthèse et vos qualités rédactionnelles web/réseaux sont reconnues.



Vous vous y voyez déjà ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !



Dans le cadre de notre politique handicap, tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnus en situation de handicap. Nous avons la volonté d’intégrer et d’accompagner chaque nouveau collaborateur de façon équitable et nos valeurs de recrutement sont centrées sur les compétences et la motivation des candidats que nous rencontrons.



CONDITIONS SALARIALES:

- CDI à pourvoir à pourvoir dès que possible - basé à ANGERS
- Statut : Technicien/Agent de maîtrise -Temps plein
- Rémunération et autres avantages : à compter de 2.200 € brut mensuel /13ème mois (selon expérience) + intéressement + titres repas + 6 semaines de congés et RTT + horaires variables + avantages CSE + forfait mobilité durable + salle de sport



Pour postuler, c'est ici : https://careers.werecruit.io/fr/maine-et-loire-habitat/offres/charge-de-communication-63745a