Depuis plus de 70 ans, le groupe IDF Habitat-Coopimmo s’engage pour un logement social de qualité et accessible à tous en Ile de France. Société coopérative d’intérêt collectif (SCIC), IDF Habitat est un acteur majeur du logement social dans le Val de Marne (94) et les Hauts de Seine (92) avec un patrimoine de près de 12 500 logements. Fidèle à ses valeurs fondatrices (responsabilité, coopération, solidarité, qualité de service, proximité) et guidée par la défense de l’intérêt général dans le domaine de l’habitat social, IDF Habitat place les résidents, ses locataires, au cœur de ses préoccupations.

Rejoignez dès à présent IDF Habitat en tant que CESF.

Activités principales (Liste non exhaustive)

·        Prévention des impayés et maintien dans les lieux

- Mène des actions d’information, d’orientation et d’accompagnement auprès des locataires ou des futurs locataires en fragilité économique et/ou sociale (FSH/ FSL accès, AVDL…)

-  Favorise le contact avec les locataires via la prise de rendez-vous et les visites à domicile (si cela s’avère nécessaire)

- Effectue des points réguliers avec le chargé de gestion locative et le rédacteur juridique concernant les locataires identifiés comme étant en situation délicate et met en place un traitement approprié.

- Mobilise les partenaires sociaux en vue de trouver des solutions adaptées (mise en place d’aides financières, accompagnement dans les différentes démarches administratives…)

- Evalue les situations et propose des axes de travail en vue de solutionner les difficultés des locataires (plan d’apurement, FSH/ FSL, BDF, aides financières…)

- Participe aux diverses commissions (FSH/ FSL, CCAPEX, commissions sociales …)

- Collabore avec le service-attribution afin de permettre un échange de logement dans des situations spécifiques    

·        Suivi et analyse des résultats

- Met à jour les différents tableaux de bord et renseigne les indicateurs d’activité

- Participe à l’élaboration du bilan social en lien avec le coordinateur social

Diplôme de CESF (BAC+3)

- Permis B

- Sens de l’écoute, rigueur, organisation

- Maitrise des dispositifs d’aide sociale

- Aisance rédactionnelle

- Capacité à s’adapter aux divers interlocuteurs (locataires, partenaires, institutionnels…)

- Esprit d’équipe et d’analyse