Au sein du service Ressources Humaines, composé de la Responsable Ressources Humaines, vous intervenez sur différentes missions, pour l'ensemble des collaborateurs des entités Harmonie habitat et So Syndic.



E bînome avec la Responsable RH, vos missions sont :

- L’administration du personnel : gestion des formalités liées à la vie du salarié au sein des différentes entités de l'entrée à la sortie des collaborateurs : contrats, DPAE, mutuelle, prévoyance, visites médicales, absences, avenants, soldes de tout compte…
- Le recrutement : publication d’annonces, réponses aux candidatures
- L’intégration des nouveaux collaborateurs
- La formation : participation à la mise en œuvre du plan de formation et suivi administratif (devis, conventions, bons de commande) et logistique
- La participation aux reporting RH et à la production des indicateurs mensuels
- La participation aux diverses missions RH de l’entreprise, selon les projets et l’actualité (communication RH, amélioration des process, affichages…)

La liste des missions est non exhaustive par rapport à l'organisation du service et à vos attentes / propositions.

Rythme souhaité : présence hebdomadaire au moins 3 jours par semaine.

Délai : poste à pourvoir fin août 2026

Localisation : Notre siège est basé à Saint-Herblain (Sillon de Bretagne)

Rémunération et avantages

- Rémunération basée sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l’alternance
- Tickets restaurants (11€, prise en charge à 60% employeur)
- Mutuelle d’entreprise familiale et prévoyance prises en charge à 100% employeur
- Accord d’intéressement
- Avantages CSE (chèques vacances…)

Vous intégrez une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3) pour une année et vous recherchez une entreprise pour mettre en pratique vos nouvelles connaissances et acquérir une expérience généraliste en Ressources Humaines.

• Vous êtes proactif. ve

• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques

• Vous savez être autonome

• Vous êtes organisé.e

• Vous savez faire preuve de discrétion et de confidentialité

• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens de l’écoute et votre rigueur dans le travail