Informations générales
Organisme
SCIC HLM ESSONNE HABITAT
Référence
2026-69919
Description du poste
Domaine d'activités et famille de métier
Gestion locative - Chargé de recouvrement / Chargé de contentieux F/H
Intitulé de poste (modifiable)
Chargé de contentieux H/F
Nature du contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Description de l'entreprise
Acteur majeur du logement social en Essonne, en Seine-et-Marne, Essonne Habitat gère entretien et développe un patrimoine de près de 16 000 logements locatifs sociaux et livre près de 250 logements par an.
Construire, loger, réhabiliter, veiller au cadre de vie, contribuer au renouvellement des territoires, animer la vie locale sont au cœur de nos engagements.
Description de la mission
Vous participez au recouvrement de la dette des locataires (présents ou partis) par voie judiciaire, à la mobilisation d'aides et aux recours gracieux.
Réceptionner, analyser et concourir à l’instruction des dossiers et informations transmises par le service amiable.
Analyser les situations et proposer au juriste contentieux des solutions adaptées et efficaces : mise en place des plans d’apurement, transmission des dossiers aux acteurs sociaux pour intervention.
Participer à la mise en œuvre des procédures en lien avec les prestataires (avocat, huissier) en vue du recouvrement des dettes locatives : relance, mise en demeure, engagement et suivi des actes liés aux procédures judiciaires.
Échelonner tout accord et paiement de nature à favoriser la rotation du portefeuille.
Profil
Vous disposez d'un BAC+2 en droit ou une expérience de minimum 2 ans dans le domaine du recouvrement contentieux au sein d'un bailleur social ou étude d'huissier.
Vous maîtrisez parfaitement les procédures de recouvrement, le droit de l'immobilier social et la réglementation locative.
Vous êtes autonome, organisé(e) et doté(e) d'une bonne capacité d'analyse et de synthèse.
Intégrer ESSONNE HABITAT et le groupe ESSIA, c'est :
Une politique RH engagée en faveur de la mixité, de la diversité et l’inclusion des travailleurs en situation de handicap.
La possibilité de devenir sociétaire de la coopérative et participer aux Assemblées Générales.
Des valeurs de proximité, solidarité et environnementales soutenues par l’ensemble des sociétés.
L’envergure d’un groupe de plus de 400 collaborateurs disposant de compétences et d’expertises complémentaires
Vous souhaitez mettre votre énergie et votre réactivité au service d’un service dynamique et bienveillant ? Rejoignez-nous !
Fourchette de salaire
30-35 k€
Localisation du poste
Département / Région
France, Ile-de-France, Essonne (91)
Lieu
2 ALLÉE EUGÈNE MOUCHOT 91131 RIS ORANGIS
Critères candidat
Niveau de diplôme
Niveau III - Bac+2 (BTS, DUT,…)
Expérience
Au minimum 1 an