HABITAT 77 est l’acteur majeur de l’habitat social en Seine-et-Marne et est au service des territoires et de leurs habitants depuis plus de 70 ans. Il répond à sa mission d’utilité sociale et participe à l’action de solidarité pour des logements accessibles à tous.

Bailleur social implanté sur 100 communes du département, HABITAT 77 gère près de 18 000 logements, et compte près de 340 collaborateurs.

HABITAT 77 poursuit son engagement auprès des locataires afin d’assurer une qualité de service et s’adapter aux perpétuelles évolutions de la société. Il reste attaché à sa responsabilité envers ses locataires, ses partenaires et l’environnement.

Pour accompagner ces ambitions, HABITAT 77 renforce ses équipes et recrute : Un(e) Référent sûreté en CDI à Melun.

Vos missions seront les suivantes :

Ø Coordination des problématiques de tranquillité résidentielle sur l’ensemble du parc immobilier d’HABITAT 77 :

· Piloter la prévention/sécurité : consignes, procédures et outils.

· Analyser les incidents et produire un rapport mensuel.

· Évaluer l’efficacité des dispositifs en place (techniques, humains, organisationnels).

· Suivre la vidéoprotection, les troubles à la tranquillité, les squats et atteintes aux biens et aux personnes.

· Gérer le contentieux lié à la tranquillité résidentielle.

· Animer les partenariats internes et externes.

· Réaliser des diagnostics sûreté et proposer des actions correctives.

Ø Pilotage du dispositif des Correspondants de Nuit (CDN) en quartiers QPV – Ville de Melun :

· Gérer la passation et le suivi du marché.

· Centraliser les besoins des membres du groupement et animer le comité de pilotage.

· Assurer la bonne exécution du contrat et la coordination avec le prestataire.

· Mettre à disposition un local conforme et assurer l’information continue du groupement.

· Garantir les intérêts du groupement auprès des tiers.

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 en droit, prévention de la délinquance, sûreté ou gestion des risques, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un territoire et de ses habitants. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez analyser les situations, faire preuve de discernement et travailler en toute discrétion.

Vous maîtrisez les techniques de médiation et de gestion des conflits, et vous êtes à l’aise pour rédiger des analyses et rapports clairs. Organisé(e), autonome et rigoureux(se), vous appréciez le travail en collaboration et êtes capable de mobiliser les partenaires locaux autour d’actions communes.

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et disposez du permis B, indispensable pour vos déplacements.