Nièvre Habitat est le premier bailleur du département avec près de 8 500 logements répartis sur une soixantaine de communes de la Nièvre.

Le logement est une mission d’intérêt général, il porte des valeurs fortes et fondamentales.
L’engagement majeur de Nièvre Habitat est d’offrir à tous ceux qui en ont besoin un logement abordable et de qualité, un lieu de vie et d’épanouissement personnel.

Acteur majeur du logement sur le territoire nivernais, Nièvre Habitat contribue activement à accroître, à améliorer et adapter l'offre de logements aussi bien qualitativement que quantitativement.

Grâce à d'importants programmes de démolitions, réhabilitations, résidentialisation, reconstruction et réaménagement, Nièvre Habitat contribue à développer, améliorer et moderniser son parc de logements. 

Avec près de 170 collaborateurs, les hommes et les femmes de Nièvre Habitat constituent son premier capital et sa force d'intervention au service des locataires.

Le poste de Chef de Projet est à pourvoir au sein du pôle "Patrimoine et Maîtrise d'ouvrage", basé au siège social de Nièvre Habitat à Nevers. L'équipe technique est constituée de 12 personnes : assistant(e)s du service, technicien(ne)s référents, technicien(ne)s de suivi de chantiers, monteurs d'opération ou encore chef de projets.

Dans le cadre de ses missions le Chef de projets :

• Etudie, organise et mène à leur terme les activités de montage économique, technique et financier des opérations.
• Est le garant de la cohérence et de la qualité des prestations en veillant au respect des coûts et des délais établis

Il Pilote les différentes phases des projets de renouvellement du patrimoine de l’office : la phase d’étude et de diagnostic, la phase de projet (conduit le projet retenu du lancement à la livraison de l’ouvrage), la phase opérationnelle et la phase de bilan.

Il participe à l’élaboration du Plan Stratégique Patrimoniale (rôle de conseil) et réalise des études d’opportunité et de faisabilité.

Le détail des missions figurent dans la pièce jointe à l'annonce.

De formation technique supérieure (BAC+4 ou 5): ingénieur, architecte ou master BTP avec une expérience exigée

Connaissances attendues :
- Règlementation du bâtiment et du financement du logement social,
- Droit de l'urbanisme et droit de la commande publique,
- Bureautique.

Savoirs faire :
- Capacités à réaliser et à conduire un projet de manière opérationnelle,
- Travail en équipe,
- Conduite de réunions,
- Techniques de négociation,
- Expertise et analyse.

Savoir être :
- Capacités relationnelles : écoute, diplomatie,
- Créativité,
- Sens du résultat,
- Disponibilité,
- Discrétion.

- Permis B obligatoire (déplacement sur les chantiers)